◆就業市場瞬息萬變，國內勞動力又在少子化的壓迫下短缺，企業如何藉由政府資源創造新局，另啟我國經濟的巔峰。為協助企業雇主補足勞動力缺口，增加企業競爭力，勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署銀髮人才資源中心特於3月，假銀髮人才資源中心舉辦3場次雇主座談會，藉由不同專題的講座分享，讓企業雇主發現新經濟實力。
全球化競爭下，雇主求才若渴，迫切需要有戰力的經驗老兵，協助企業突破勞動力缺口之難關，銀髮人才資源中心余璦君主任表示，我國於2016年將是勞動人口開始下降的起始年，如何能協助國內企業在勞動人口下降的危機中獲得轉機，銀髮人才則是一道曙光。有鑒於此，銀髮人才資源中心特於3月份安排三場次雇主座談會，分別藉由人力資源管理面、人才面談技巧及企業實戰經驗面，邀請該領域專長之講師一同分享，銀髮人力為企業所帶來之優勢及經驗的重要，另外，並透過對話方式運用雙向交流，以有效解決雇主對於人才聘用之問題。本系列雇主座談會共舉辦三場次，場次時間如下：
活動完全免費，名額有限，歡迎有興趣的企業雇主報名參加，相關資訊請洽銀髮資源網http://swd.wda.gov.tw/，或電洽銀髮人才資源中心（02）7730-8878分機116胡小姐。
全球化競爭下，雇主求才若渴，迫切需要有戰力的經驗老兵，協助企業突破勞動力缺口之難關，銀髮人才資源中心余璦君主任表示，我國於2016年將是勞動人口開始下降的起始年，如何能協助國內企業在勞動人口下降的危機中獲得轉機，銀髮人才則是一道曙光。有鑒於此，銀髮人才資源中心特於3月份安排三場次雇主座談會，分別藉由人力資源管理面、人才面談技巧及企業實戰經驗面，邀請該領域專長之講師一同分享，銀髮人力為企業所帶來之優勢及經驗的重要，另外，並透過對話方式運用雙向交流，以有效解決雇主對於人才聘用之問題。本系列雇主座談會共舉辦三場次，場次時間如下：
| 時間 | 講座名稱 | 講師 | 地點 |
| 3月17日(四) 9時至12時40分 | 從「高年級實習生」談銀髮人才熟年力的貢獻 | 呂亮震 講師 擺渡系統設計有限公司 | 銀髮人才資源中心 |
| 3月24日(四) 9時至12時40分 | 如何提昇企業人才競爭力 | 王素卿 講師 104管理顧問公司 | 銀髮人才資源中心 |
| 3月29日(二) 9時至12時40分 | 企業「選才」面面觀 | 沈以軒 講師 宇恒法律事務所 | 銀髮人才資源中心 |
活動完全免費，名額有限，歡迎有興趣的企業雇主報名參加，相關資訊請洽銀髮資源網http://swd.wda.gov.tw/，或電洽銀髮人才資源中心（02）7730-8878分機116胡小姐。
發佈日期: 2016-03-08
新聞分類: #城市 #生活 #公益 #新北市 #文教
新聞標籤:
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